ОБЯВЛЕНИЕ
На основание чл. 44, ал. 1, т. 1 и ал. 2 от Закона за местното самоуправление и местната администрация, чл. 91, ал. 1 от Кодекса на труда и Заповед № 365 / 25.03.2019 г. на Кмета на Община град Добрич
ОБЯВЯВА
КОНКУРС ЗА ДЛЪЖНОСТТА „ДИРЕКТОР” НА ДЕТСКА ЯСЛА № 5 “Пролет“
Място на работа – Детска ясла № 5 „ Пролет”
Характер на работа – Ръководи дейностите по постигане целите на Детската ясла, предоставяне качествена грижа за децата до три годишна възраст в съответствие с утвърдените критерии, стандарти и наредби.
І. Изисквания за длъжността:
Минимални изисквания:
- Образование – висше; образователно-квалификационна степен „бакалавър”;
- Професионално направление:
- „Медицина и фармация”, Специалност – „медицина”, „медицинска сестра”;
- „Обществено здраве”; Специалност – „акушерка”.
- Професионален опит – 1 година трудов стаж;
Допълнителни изисквания:
Да притежават организационни умения, отлични познания на действащото законодателство, свързано с дейността; способност да планират, организират и контролират работата си; способност да работят в екип и да ръководят екип; способност да анализират информация, да я синтезират и да представят резултатите; да познават особеностите на целевата група и техните характеристики, да имат практически опит в работата с деца.
ІІ. Начин на провеждане на конкурса:
- Конкурсът се провежда в два етапа:
a/ Допускане по документи;
б/ Писмен изпит – тест;
в/ Интервю
- До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заеманата длъжност.
- Писменият изпит включва решаване на тестови задачи и/или казуси, свързани с прилагането на действащото законодателство, нормативната уредба, действаща в областта на детските ясли и със специфичното съдържание на функциите и отговорностите на длъжността директор на детска ясла.
- Оценяването на кандидатите се извършва с оценъчна карта, с оценки по пет степенна скала, от всеки член на комисията.
Комисията оценява кандидатите, участвали в интервюто, по следните критерии:
- Компетентност, свързана с познаване и ползване на нормативните актове /разбиране и ползване на основни нормативни актове и наредби при изпълнение на задачите в рамките на длъжността „директор” на детска ясла/;
- Управленска компетентност /способност за формиране на цели, пътища за тяхното постигане и окончателни резултати, способност за решаване на възникнали проблеми, за вземане на решения и за обосноваване на средства за тяхното решаване/;
- Организационна компетентност /способност за планиране и организиране на дейността и осигуряване на изпълнението на приоритетни задачи/;
- Комуникационна компетентност /умения да се отговаря конкретно, а не общо на въпросите; наличие на добър професионален изказ; умение за мотивиране и убеждаване.
ІІІ. Необходими документи за участие в конкурса:
- Заявление до Кмета на Община град Добрич за участие в конкурса;
- Професионална автобиография /европейски формат/;
- Документ за завършено образование /копие/;
- Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит - трудова книжка; и/или служебна книжка; и/или осигурителна книжка;
- Медицинско свидетелство /оригинал/;
- Други документи, ако кандидатът притежава такива – за професионално-квалификационни степени, компютърна грамотност, владеене на чужд език /копия/.
Предоставените копия от документи следва да бъдат заверени от кандидата с текста „Вярно с оригинала” и подпис.
При подаването на документите на всички кандидати се предоставя копие от длъжностната характеристика за конкурсната длъжност.
ІV. Място и срок за подаване на документите:
Документите се подават лично от кандидата или чрез негов пълномощник в сградата на Община град Добрич, ул. „България” № 12, Център за услуги и информация, тел. 058/ 600 001, всеки работен ден от 09.00 ч. до 12.00 ч. и от 13.00 ч. до 16.00 ч., в срок до 27.04.2019 г. включително.
Документи, подадени след изтичане на срока, не се регистрират.
